新罕布什尔大学系统董事会成员
《冰球突破》第七条的修订建议
董事会表决日期:2016年1月22日
修改校董会章程第七条 增加“性别认同或性别表达”等字，全文如下:
第七条. 不歧视政策
校董会的政策禁止歧视 基于性别，种族，肤色，宗教，年龄，性取向，性别 身份或表达，身体或精神残疾，婚姻状况， 退伍军人的身份，政治倾向和/或活动，只要任何此类 身份或活动是合法的，不损害任何学生，教师 会员，职员，雇员或任何冰球突破的学术利益 机构. This policy shall apply in the acceptance of students; the recruitment and employment of faculty and staff; the awarding of grants, scholarships and other funds; in the acceptance of grants and donations; and in 所有课程、计划和服务的运作.